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1. Wozu dieser Kurs?
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2. Was sind Formfehler? Sieben Anzeichen
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3. Falsches Spiel - Missverständnisse und schlechte Governance
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4. Richtlinien schaffen oder anpassen
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5. Kreise schaffen oder umorganisieren
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- 6. Asynchrone Governance und die Nutzung des Software-Tools
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7. Abschluss und Ausblick
In Holacracy lebt die Arbeit innerhalb von Kreisen und Rollen.
Doch manchmal passen die vorhandenen Gefässe nicht mehr zu dem, was gerade gebraucht wird. ❌
Dann muss man sie via Governance kreativ umgestalten.🧑🎨
In den folgenden Videos beschäftigen wir uns also mit ein paar typischen Anlässen und Möglichkeiten, Kreisen umzuorganisieren. Dieses Video gibt dir einen ersten Überblick über deine Gestaltungsmöglichkeiten.
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