Die Kreis-Lead Rolle meistern
Lerne, wie du deinen Kreis führen solltest, welches deine Aufgaben und Verantwortlichkeiten sind (und welche nicht), was man von Kreis-Leads erwarten kann (und was auch nicht), wie du mit unbewussten Führungs-Erwartungen deines Umfeldes umgehst und wie Empowerment in Holacracy funktioniert. Dieser Kurs ist zudem für alle anderen Rollen-Leads relevant, um die Interaktionen mit Kreis-Leads zu verbessern.
Verantwortlich | Dennis Wittrock |
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Zuletzt aktualisiert | 13.09.2024 |
Zeitaufwand | 2 Stunden 2 Minuten |
Mitglieder | 150 |
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Fortgeschritten
Holacracy Circle Lead
Selbst-Management
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Die Inhalte des Kreis-Lead Kurses
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1. Übersicht über die Aufgaben und Funktionen der Kreis-Lead Rolle
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Vorschau 10 xp
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1.2 Was die Kreis-Lead Rolle ist und was sie tut10 xp
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1.3 Was die Kreis-Lead Rolle NICHT ist und was sie NICHT tut10 xp
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1.4 Peer-to-Peer Management10 xp
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1.5 Praxis-Beispiel von verteilter Führung10 xp
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2. Das Große Ganze im Blick behalten
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2.1 Die Kreis Lead Rolle als ZellmembranNeu 10 xp
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2.2 Die Governance des Kreises strukturierenNeu 10 xp
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2.3 Tipps zur Gestaltung der GovernanceNeu 10 xp
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2.4 Sichtbarkeit herstellen durch Checklisten, Kennzahlen und ProjektübersichtNeu 10 xp
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2.5 Die Zusammenarbeit mit der Kreis-Rep RolleNeu 10 xp
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2.6 Lücken füllen, unbesetzte Rollen, Governance-Verweise klärenNeu 10 xp
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2.7 Die Governance deines Kreises essenziell haltenNeu 10 xp
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3. Operative Aspekte der Kreis-Lead Rolle
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3.1 Die Rollen des Kreises besetzenNeu 10 xp
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3.2 Fokusbereiche für mehrfach besetzte Rollen nutzenNeu 10 xp
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3.3 Arbeit priorisierenNeu 10 xp
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3.4 Strategische LeitlinienNeu 10 xp
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